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华为:本科毕业生起薪9000元
2013-10-30 全球品牌网  《才富》

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系列专题:毕业生就业问题

     根据华为公布的信息,华为将首先投入超过10亿元人民币用于13级-14级员工2013年的本次加薪,各部门平均涨幅在25%-30%。此外,从2014年应届生开始,本科毕业生起薪将从以往的6500元(一线城市税前)上调至9000元以上;硕士毕业生起薪将从8000元(一线城市税前)上调至10000元以上。

  在华为看来,13级-14级的基层员工群体是公司各项业务的主要具体操作执行者,他们思想新,冲劲足,富有活力和热情,是公司未来的管理者和专家之源。有消息人士称,应届生刚进华为的薪酬级别均为13级,此次加薪是为进一步吸引和保留优秀人才,特别是中基层人才,增加刚性即确定性的工资收入。

  业界人士认为,目前华为基层员工工资竞争力不足,华为提高这部分员工的收入,也可为即将到来的2014年应届生招聘做好准备。

《才富》欢迎与globrand(全球品牌网)作者探讨您的观点和看法,《才富》杂志是由广东智通人才连锁主办的一本新锐的人力资源管理杂志,创刊于2004年3月。创刊至今,先后历经两次重大改版,新改版后的《才富》杂志以“打造HR管理杂志的非著名品牌”为办刊宗旨,以 “人性、人本、人文”为定位。力求成为“一份非主流的HR媒体,一份通俗的HR读本,一个与HR人沟通的平台”。(与我联系时,请说明您是在“全球品牌网”看到这篇文章的。) 进入《才富》专栏
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